Нижегородка Татьяна КОЛПАКОВА - заместитель директора российского офиса ВОЗ, Всемирной организации здравоохранения. На нашей планете не так уж много организаций действительно всемирных, ВОЗ - из числа этих немногих. Там работает 8000 человек из 150 стран мира, действуют 6 региональных и 147 страновых бюро.
Есть представительство ВОЗ и в России, а среди его 45 сотрудников — наша землячка. Как попадают на работу в такие организации? Свою историю Татьяна Павловна рассказала по порядку и без утайки.
Курские соловьи и иммунитет новорожденных В 1985 году Татьяна с отличием окончила педиатрический факультет нашего мединститута. Как тогда полагалось, уехала работать по распределению. Ей выпало оказаться в городе Льгове — в местах, воспетых Тургеневым.
— Яблочный край, курские соловьи, разгар антиалкогольной компании и много-много работы, — говорит Татьяна. — Небольшая больница дает богатейший опыт, который рекомендую получить каждому начинающему врачу.
Через год вернулась в Горький, работала участковым врачом в детской поликлинике, а потом перешла в педиатрический институт, где занималась не только медицинской практикой, но и наукой. Результатом стала защищенная кандидатская диссертация об особенностях иммунитета у новорожденных.
В общем, пока ничего близкого к международной карьере. Да и думал ли кто об этом в нашем закрытом Горьком?
— У выпускников меда было две дороги. Ты либо врач-практик, — вспоминает Татьяна, — либо становишься управленцем, организатором здравоохранения. Перспектива работы в международной организации вообще не рассматривалась — таких возможностей попросту не было.
Зачем врачу английский Но Колпакова все равно учила и учила английский — увлеченно, с интересом.
— Не могу не вспомнить с благодарностью моего школьного учителя английского языка — Лилию Ивановну Уланову. Низкий ей поклон, — говорит Татьяна и продолжает. — В это трудно сейчас поверить, но тогда, в восьмидесятых, на весь город были единственные курсы иностранных языков для взрослых (в 53-й школе). Их организатором и бессменным директором была Лилия Ивановна. Думаю, многие ее выпускники согласятся, что эта школа давала прекрасные знания и многим изменила карьеру, а может быть, и жизнь.
К слову, без специальной подготовки еще в 1993 году Татьяна сдавала почти обычный сегодня TOEFL — пожалуй, тогда этот языковой тест впервые проводился в России. Из Нижнего их было лишь двое — она да Ирина Архангельская, которая сегодня заведует кафедрой в Нижегородском коммерческом институте, занимается исследованиями Канады.
И вот наконец пришло время, когда Колпакова подумала о своем английском уже не как об увлечении:
— Что ж я этот капитал не использую?
“Языковой капитал” заработал, когда в стране все переменилось — причем для врачей совсем не в лучшую сторону. В постперестроечной России стали появляться программы обменов, международных семинаров и стажировок. Татьяна съездила в Зальцбург, где проходят не только музыкальные фестивали, но и авторитетные медицинские форумы и школы. По программе “Открытый мир” отстажировалась в США.
Проблемы современного здравоохранения, собственно оказания практической медицинской помощи Татьяна увидела по-новому, когда пришла работать в отдел медицинского страхования ОСАО “Ингосстрах”, где и ее образование, и знание английского оказались востребованными.
— Это была творческая работа, — говорит Колпакова. — Добровольное медицинское страхование только становилось на ноги, разрабатывались “правила игры”. Врачам-экспертам отводилась особая роль — такого советчика и адвоката для нуждающихся в помощи. Было очень полезно посмотреть на организацию работы медицинских учреждений глазами пациента, что-то пришлось критически переосмыслить и искать новые пути!
Заполнить анкету — уже достижение Спустя 6 лет Татьяна решила найти применение своим знаниям и опыту на международном поприще — масштабные проекты, крупные компании из виду она не выпускала никогда. Так в поле зрения возникла ВОЗ, у которой есть совершенно доступный, открытый для всех сайт, где размещен список вакансий по всему миру. Интересуешься? Попробуй заполнить специальную форму претендента на вакансию. Первоначальный отбор — по анкете.
— Заполнить эту форму — уже достижение, — без тени улыбки говорит Татьяна. — Уж очень она для нас непривычна. Но если хочешь работать в ВОЗ, никто за тебя анкету не заполнит. И нужно отдавать себе отчет в том, что работа в организации с самого начала и непрерывно будет связана с освоением нового. Так что надо это сделать!
Она и сделала, не строя далеко идущих планов. А потом получила приглашение на очный тур. Пришлось сдать настоящий экзамен на менеджерские способности, показать понимание задач и целей организации, а потом пройти устное собеседование.
Татьяна до сих пор не знает, сколько было претендентов на вакансию с интригующим названием Liaison Officer. В очном туре кандидатов было четверо, и конкурсная комиссия во главе с заместителем директора Европейского регионального бюро ВОЗ остановила свой выбор на ней!
Это не благотворительность! И вот уже два года она работает в ВОЗ. Согласитесь, это действительно непросто — в зрелом возрасте уехать из родного города, где все привычно и знакомо (семья осталась в Нижнем), работать в абсолютно новом коллективе, вести обширную деловую переписку исключительно на английском языке, чего никогда не делала ранее.
Татьяна терпеливо рассказывает об организации, в которой трудится, — сразу видно, что не в первый раз:
— У ВОЗ своя миссия. Это не международный арбитр по защите прав пациентов и не благотворительный фонд, хотя именно такое представление широко распространено. Можно рассматривать три уровня организации охраны здоровья: собственно оказание медицинской помощи, нормативно-правовое регулирование в сфере обеспечения здравоохранения и третий уровень — разработка политики, средне- и долгосрочное прогнозирование, планирование на основе фактических данных. И ВОЗ была создана в 1948 году с целью интеграции международного опыта для помощи государствам-членам в деле наилучшей организации охраны здоровья населения каждой отдельно взятой страны в частности и планеты Земля в целом. Например, в этом году Всемирный День здоровья (он отмечается 7 апреля, в день рождения ВОЗ) был посвящен теме влияния изменения климата на здоровье человека. Вы знаете, что появление очагов тропических заболеваний в Северном полушарии связано с изменением ареала обитания комаров, клещей и других кровососущих паразитов, что в свою очередь является следствием глобального потепления? А как с этим бороться? Вы не будете возражать, что противостоять возрастающей угрозе глобального распространения инфекций возможно исключительно на основе строгих международных договоров? И по инициативе ВОЗ в 2005 году были пересмотрены, дополнены и адаптированы к изменившимся условиям Международные медико-санитарные правила. Вообще говоря, борьба с инфекционными болезнями — это видимая часть работы ВОЗ: вспомните победу над натуральной оспой — сколько сейчас лет тем, кому последним делали прививку? 45—50! Не меньших усилий требует работа по укреплению систем здравоохранения, подготовке кадров, ресурсному и финансовому обеспечению, борьбе с факторами риска неинфекционных заболеваний. А, между прочим, неинфекционные заболевания (к таким относятся сердечно-сосудистые, к примеру) — основная причина хронической заболеваемости, инвалидности и преждевременной смертности в России.
Татьяна еще раз повторяет, что ВОЗ не дает индивидуальных консультаций, хотя люди по незнанию иногда обращаются — порой с трагическими историями, порой с курьезными.
— Главное, что мы делаем, — это экспертиза и информирование. ВОЗ предлагает подходы, доказавшие свою эффективность в деле охраны здоровья на популяционном уровне, которые нередко находятся за пределами системы лечебно-профилактических учреждений, что требует межведомственного сотрудничества и привлечения различных партнеров. Так, если говорить о профилактике и контроле неинфекционных заболеваний, и сердечно-сосудистых заболеваний в первую очередь, то на первый план выйдет борьба с табакокурением и злоупотреблением алкоголем, как ведущими факторами риска. Согласитесь, эта работа должна вестись отнюдь не в стенах поликлиник и больниц и требует принятия широкомасштабных, далеко не популярных мер. Какое противодействие встречает в разных странах принятие рамочной Конвенции ВОЗ по борьбе с табаком! Общество должно осознать необходимость широкого социального партнерства в деле охраны здоровья людей, как наиболее эффективной и экономически целесообразной меры, и силами ВОЗ проводится большая разъяснительная работа.
Есть контакт! — Наш основной партнер в России — Минздрав. Моя задача — всех состыковать, увязать, словом, то, что по-английски называется liason.
Состыковать, увязать — с этим она справляется виртуозно. Не знаю, училась ли Колпакова искусству коммуникации или от природы она гений человеческого общения, но в теплый, очень дружественный контакт она вступает мгновенно, что, впрочем, присуще хорошим врачам. Вот и со старичками-американцами, у которых жила во время заокеанской стажировки, до сих пор поддерживает связь, они даже у нее в Нижнем гостили.
Ее нынешняя работа ей нравится:
— Уж извините за пафос, но быть причастной к решению столь масштабных, глобальных проблем, работать в большой интернациональной высокопрофессиональной команде — это ли не счастье? — говорит Татьяна. — Это контакты на высшем уровне с ведущими экспертами, много рабочих встреч и командировок. Незабываемой была поездка в Женеву прошлой осенью на совещание представителей ВОЗ из всех стран мира! Там собрались единомышленники, специалисты высочайшего класса, работающие в тяжелых, а порой и опасных условиях природных катастроф или иных кризисных ситуаций. Обсуждали ключевые проблемы мирового здравоохранения и принципиальные подходы ВОЗ к их решению — и все это в позитивной обстановке общего настроя на успех. Плюс интенсивные тренинги, семинары — все это останется в памяти надолго. По долгу службы довелось побывать в Белграде, Копенгагене, Венеции. Удивительно, но в Венеции, в городе, всемирно известном своей неповторимой архитектурой и бесценными музейными коллекциями, много столетий назад применялись принципы защиты от инфекций, эффективные до сих пор, и знаменитая венецианская маска с длинным птичьим клювом — вовсе не карнавальный атрибут, а часть противочумного костюма.
— “Юноше, обдумывающему житье”, могу дать лишь один совет: не бойтесь ставить себе планку и преодолевайте высоты, побеждая в первую очередь себя — неверие в свои силы, боязнь перемены мест, попросту лень, наконец, — резюмирует доктор Колпакова.
Вы верите, что всего за несколько часов можно понять, как поставить правильное произношение, не изучая долго и нудно теоретическую фонетику, а всего-лишь поймав "фокус" языка?
Вы верите, что за несколько часов можно понять всю систему английских времен, которую безуспешно учат годами в школе, институте или на курсах?
Вы верите, что вместо скучных учебников можно заниматься по Вашим любимым фильмам и сериалам, испытывая при этом восторг и наслаждение от занятий английским?
Мы не только верим, а и твердо убеждены, так как уже сотни людей прошли по этому пути и поделились с нами своми успехами и достижениями!
И мы верим в Вас, потому что Вы легко научились говорить на языке, который на порядок сложнее английского!
Поэтому более простым и логичным английским Вы овладеете гораздо быстрее и легче! Конечно,если будете делать это правильно, естественным путем - моделируя носителей языка. Руководствуясь при этом не громоздкими правилами, а простыми и понятными визуальными моделями!
Получите бесплатно материалы - подпишитесь на рассылку!
Получите результат немедленно - приступайте к занятиям прямо сейчас!
Всего комментариев: 0
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи. [ Регистрация | Вход ]
Главная страница 
Нижегородка Татьяна КОЛПАКОВА - заместитель директора российского офиса ВОЗ, Всемирной организации здравоохранения. На нашей планете не так уж много организаций действительно всемирных, ВОЗ - из числа этих немногих. Там работает 8000 человек из 150 стран мира, действуют 6 региональных и 147 страновых бюро.
